Curso Distribuição Água Potável AWWA G200
Nome Técnico: Curso Aprimoramento Gerenciamento dos Sistemas de Distribuição Água Potável AWWA G200 - Distribution Systems Operation and Management
Referência: 195725
Curso Distribuição Água Potável AWWA G200
O Curso Aprimoramento Gerenciamento dos Sistemas de Distribuição Água Potável conforme AWWA G200 Distribution Systems Operation and Management, descreve os requisitos críticos para a operação e gestão de sistemas de distribuição de água potável, incluindo a manutenção da qualidade da água, programas de gestão do sistema e operação e manutenção de instalações e verificação.
As estipulações AWWA G200 aplicam-se quando este documento for referenciado e apenas à operação e gestão de sistemas de distribuição.
A seleção de materiais é crítica para o serviço de água e tubulação de distribuição em locais onde existe a possibilidade de que os elastômeros entrem em contato com cloro ou cloraminas. Pesquisas documentadas mostraram que os elastômeros, como juntas, vedações, sedes de válvulas e encapsulamentos, podem ser degradados quando expostos a cloro ou cloraminas.
O que são Cloraminas?
Cloraminas é um nome comercial para o cloro em combinação com amônia.
É usado como agente desinfetante para água potável, pois é mais estável e mais resistente ao clareamento químico do que o cloro puro. É produzido adicionando amônia a uma solução de cloro, mas também pode ser produzido a partir de uma reação entre cloro e amônia.
O que é Cloro?
Cloro é um elemento químico com o símbolo Cl, de número atômico 17.
É um gás amarelo-verde, altamente reativo, e é principalmente usado na purificação da água potável. É usado também para desinfetar piscinas e desinfetar equipamento de saúde.
O cloro é produzido industrialmente por eletrólise da salmoura, sendo usado principalmente para fins industriais.
Como são os Padrões de Operações e Manutenção de Instalações?
Os padrões do programa de gerenciamento do sistema de distribuição cobrem a pressão do sistema, prevenção de refluxo, prevenção de permeação, perdas de água, exercício e substituição de válvulas, manutenção e teste de hidrantes, materiais em contato com água potável, medição, fluxo, corrosão externa, revisão de projeto para qualidade da água e gerenciamento de energia.
Abrangem instalações de armazenamento de água tratada, operação e manutenção de estações de bombeamento, reabilitação e substituição de tubulações e desinfecção de tubulações novas ou reparadas.
Os programas de reparo e substituição foram estendidos para incluir rede elétrica, linhas de serviço, válvulas, hidrantes, instalações de armazenamento, estações de bombeamento e medidores; as seções de sabor e odor foram consolidadas; foram adicionados requisitos para um plano e procedimentos de resposta à pressão; as inspeções visuais foram adicionadas como um requisito mínimo para um programa de monitoramento de corrosão; e os requisitos de permeação foram incluídos.
Clique no Link: Critérios para Emissão de Certificados conforme as Normas
- Certificado
- Carga horária: 20 Horas
- Pré-Requisitos: Nível Técnico
MODALIDADES
ASSÍNCRONAS E SÍNCRONAS
1. EAD - APOSTILA INTERATIVA
1. EAD - APOSTILA INTERATIVA
2. EAD - AUDIOVISUAL (VIDEOAULA)
2. EAD - AUDIOVISUAL (VIDEOAULA)
3. EAD - TRANSMISSÃO AO VIVO
3. EAD - TRANSMISSÃO AO VIVO
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Curso Distribuição Água Potável AWWA G200:
Introdução; Contexto; História de I.B;
Aceitação I.C; Cloro e Cloramina;
Degradação de Elastômeros; Informações Consultivas sobre;
Aplicação de Normas; Sistemas Consecutivos; Uso da Norma;
Opções e Alternativas; Modificação do Padrão;
IV Principais Revisões; Comentários;
Norma; Geral; Escopo; Finalidade;
Finalidade; Aplicação; Referências;
Definições; Requisitos; Qualidade da Água;
Gestão do Sistema de Distribuição; Programas;
Operações da Instalação e Manutenção;
Permeação; Verificação; Documentação Necessária;
Treinamento de Funcionários e Desenvolvimento;
Entrega; Autoavaliação e Interno; Auditoria; Apêndice A;
F: AWWA G200
Complementos da Atividade – Conscientização da Importância:
APR (Análise Preliminar de Riscos);
PE (Plano de Emergência);
PGR (Plano de Gerenciamento de Riscos);
GRO (Gerenciamento de Riscos Ocupacionais);
Compreensão da necessidade da Equipe de Resgate – NBR 16710;
A Importância do conhecimento da tarefa;
Prevenção de acidentes e noções de primeiros socorros;
Proteção contra incêndios – NBR 14276;
Percepção dos riscos e fatores que afetam as percepções das pessoas;
Impacto e fatores comportamentais na segurança: Fator medo;
Como descobrir o jeito mais rápido e fácil para desenvolver Habilidades;
Como controlar a mente enquanto trabalha;
Como administrar e gerenciar o tempo de trabalho;
Porque equilibrar a energia durante a atividade a fim de obter produtividade;
Consequências da Habituação do Risco;
Causas de acidente de trabalho;
Noções sobre Árvore de Causas;
Entendimentos sobre Ergonomia, Análise de Posto de Trabalho e Riscos Ergonômicos.
Noções básicas de:
HAZCOM – Hazard Communication Standard (Padrão de Comunicação de Perigo);
HAZMAT – Hazardous Materials (Materiais Perigosos);
HAZWOPER – Hazardous Waste Operations and Emergency Response (Operações de Resíduos Operações Perigosas e Resposta a Emergências);
Ciclo PDCA (Plan-Do-Check-Act) – ISO 45001;
FMEA – Failure Mode and Effect Analysis (Análise de modos e efeitos de falha);
SFMEA – Service Failure Mode and Effect Analysis (Análise de modos e efeitos de falha de serviços);
PFMEA – Process of Failure Mode and Effects Analysis (Análise de modos e efeitos de falha de Processos);
DFMEA – Design Failure Mode and Effect Analysis (Análise de modos e efeitos de falha de Design);
Análise de modos, efeitos e criticidade de falha (FMECA);
Ferramenta Bow Tie (Análise do Processo de Gerenciamento de Riscos);
Ferramenta de Análise de Acidentes – Método TRIPOD;
Padrão de Comunicação e Perigo (HCS (Hazard Communication Standard) – OSHA.
Exercícios Práticos:
Registro das Evidências;
Avaliação Teórica e Prática;
Certificado de Participação.
NOTA:
Ressaltamos que o Conteúdo Programático Geral do Curso ou Treinamento poderá ser alterado, atualizado, acrescentando ou excluindo itens conforme necessário pela nossa Equipe Multidisciplinar.
É facultado à nossa Equipe Multidisciplinar atualizar, adequar, alterar e/ou excluir itens, bem como a inserção ou exclusão de Normas, Leis, Decretos ou parâmetros técnicos que julgarem aplicáveis, estando relacionados ou não, ficando a Contratante responsável por efetuar os devidos atendimentos no que dispõem as Legislações pertinentes.
Curso Distribuição Água Potável AWWA G200:
Curso Distribuição Água Potável AWWA G200:
Referências Normativas (Fontes) aos dispositivos aplicáveis, suas atualizações e substituições até a presente data:
NR 01 – Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais;
AWWA G200 – Distribution Systems Operation and Management – Gerenciamento dos Sistemas de Distribuição Água Potável;
Protocolo – Guidelines American Heart Association;
ISO 10015 – Gestão da qualidade – Diretrizes para gestão da competência e desenvolvimento de pessoas;
ISO 45001 – Sistemas de gestão de saúde e segurança ocupacional – Requisitos com orientação para uso;
ISO 56002 – Innovation management – Innovation management system;
Target Normas;
Associação Brasileira de Normas Técnicas – ABNT;
Nota: Este Serviço atende exclusivamente as exigências da MTE (Ministério do Trabalho e Emprego) quando se tratar de atendimento a outros Órgãos, informe no ato da solicitação.
Curso Distribuição Água Potável AWWA G200:
Curso Distribuição Água Potável AWWA G200:
Participantes sem experiência:
Carga horária mínima = 40 horas/aula
Participantes com experiência:
Carga horária mínima = 20 horas/aula
Atualização (Reciclagem):
Carga horária mínima = 10 horas/aula
Atualização (Reciclagem): O empregador deve realizar treinamento periódico Anualmente e sempre que ocorrer quaisquer das seguintes situações:
a) mudança nos procedimentos, condições ou operações de trabalho;
b) evento que indique a necessidade de novo treinamento;
c) retorno de afastamento ao trabalho por período superior a noventa dias;
d) mudança de empresa;
e) Troca de máquina ou equipamento.
Curso Distribuição Água Potável AWWA G200:
Curso Distribuição Água Potável AWWA G200:
Esclarecimento: O propósito do nosso Curso é aprimorar os conhecimentos do aluno passo a passo de como elaborar o Relatório Técnico; O que habilita o aluno a assinar como Responsável Técnico, são, antes de mais nada, as atribuições que o mesmo possui perante ao seu Conselho de Classe CREA.
O nosso projeto pedagógico segue as diretrizes impostas pela Norma Regulamentadora nº1.
Após a efetivação do pagamento, Pedido de Compra, Contrato assinado entre as partes, ou outra forma de confirmação de fechamento, o material didático será liberado em até 72 horas úteis (até 9 dias), devido à adaptação do conteúdo programático e adequação às Normas Técnicas aplicáveis ao cenário expresso pela Contratante; bem como outras adequações ao material didático, realizadas pela nossa Equipe Multidisciplinar para idioma técnico conforme a nacionalidade do aluno e Manuais de Instrução Técnica Operacional e de Manutenção especifícos das atividades que serão exercidas.
Ciclo PDCA (Plan-Do-Check-Act)
A abordagem do sistema de gestão de SSO aplicada neste documento é baseada no conceito Plan-Do-Check-Act (Planejar-Fazer- Checar-Agir) (PDCA).
O conceito PDCA é um processo iterativo, utilizado pelas organizações para alcançar uma melhoria contínua. Pode ser aplicado a um sistema de gestão e a cada um de seus elementos individuais, como a seguir:
a) Plan (Planejar): determinar e avaliar os riscos de SSO, as oportunidades de SSO, outros riscos e outras oportunidades, estabelecer os objetivos e os processos de SSO necessários para assegurar resultados de acordo com a política de SSO da organização;
b) Do (Fazer): implementar os processos conforme planejado;
c) Check (Checar): monitorar e mensurar atividades e processos em relação à política de SSO e objetivos de SSO e relatar os resultados;
d) Act (Agir): tomar medidas para melhoria contínua do desempenho de SSO, para alcançar os resultados pretendidos.
Sistemas de gestão de saúde e segurança ocupacional – Requisitos com orientação para uso
Parte Interessada;
Stakeholder – Pessoa ou organização que pode afetar, ser afetada ou se perceber afetada por uma decisão ou atividade.
A justificativa da relação Preço e Valor:
A precificação de qualquer serviço exige expertise relacionada ao mundo dos negócios e o conceito de Valor é qualitativo, diretamente ligado ao potencial de transformação existente naquele conteúdo. O serviço tem mais valor quando tem conhecimento e segredos profissionais agregados e o preço é uma variável consequente do valor, cujo objetivo é transmiti-lo em números. Assim, quanto maior for o valor agregado ao conteúdo, maior será o seu preço justo. Portanto, não autorizamos a utilização de nossas Propostas como contraprova de fechamento com terceiros de menor preço, ou de interesse secundário, Qualidade, Segurança, Eficiência e Excelência, em todos os sentidos, são os nossos valores.
Causas do Acidente Trabalho:
Falta de alerta do empregador;
Falta de cuidados do empregado;
Mesmo efetuando todos os Treinamentos e Laudos obrigatórios de Segurança e Saúde do Trabalho em caso de acidente de trabalho o empregador estará sujeito a Processos tipo:
Inquérito Policial – Polícia Civil;
Perícia através Instituto Criminalista;
Procedimento de Apuração junto Delegacia Regional do Trabalho;
Inquérito Civil Público perante o Ministério Público do trabalho para verificação se os demais trabalhadores não estão correndo perigo;
O INSS questionará a causa do acidente que poderia ser evitado e se negar a efetuar o pagamento do benefício ao empregado;
Familiares poderão ingressar com Processo na Justiça do Trabalho pleiteando danos Morais, Materiais, Luxação, etc.;
Tsunami Processuais obrigando o Empregador a gerar Estratégia de Defesas mesmo estando certo;
Apesar da Lei da Delegação Trabalhista não prever que se aplica a “culpa en vigilando”, mas, apenas a responsabilidade de entregar o equipamento, porém vale frisar que o Empregador também fica responsável em vigiar;
Quando ocorre um acidente além de destruir todo o “bom humor” das relações entre os empregados ou também o gravíssimo problema de se defender de uma série de procedimento ao mesmo tempo, então vale a pena investir nesta prevenção;
O Empregado não pode exercer atividades expostas a riscos que possam comprometer sua segurança e saúde, sendo assim o Empregador poderá responder nas esferas criminal e civil.
Curso Distribuição Água Potável AWWA G200:
Saiba Mais: Curso Distribuição Água Potável AWWA G200:
AWWA G200 – Distribution Systems Operation and Management
A American Water Works Association (AWWA) G200 tem como objetivo estabelecer padrões de gerenciamento e operação seguros e eficientes para sistemas de distribuição de água potável. Esta norma abrange desde a gestão da infraestrutura até o planejamento e a operação dos sistemas de abastecimento de água. O documento apresenta recomendações para o planejamento, a administração, a operação e a manutenção de sistemas de distribuição de água. Ele também fornece diretrizes para a gestão de riscos, a identificação e a correção de problemas de qualidade da água, a proteção ao meio ambiente e a melhoria da eficiência energética. Além disso, a G200 oferece diretrizes para a gestão de informação, fornece orientações para a preparação de manuais, sugere processos para o monitoramento da qualidade da água e explica os procedimentos de auditoria para garantir a conformidade com a norma.
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